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(1)降本增效：通过标准化的管控，有效减少浪费，降低成本，提升利润率，同时在进一步标准化的过程中，寻找利润点;
(2)夯实管理：开展标准化良好行为评价活动，可以使企业员工明白自己的工作职责和权限，从而充分调动积极性，这必将极大地推动企业的管理水平的提高;
(3)建立秩序：通过标准化良好行为创建和第三方评价，获得标准化良好行为证书，可以对外证实企事业单位建立并运行的企业标准体系满足其生产、经营、管理和服务需要，其生产的产品和提供的服务具备相应标准化能力水平;
(4)树立品牌：标准体系建设能够促进品牌的创造、运用和保护，增强品牌效应、扩大品牌影响力、提升品牌形象，推动企事业单位向标准化、品牌化发展;
(5)增值获益：标准化良好行为评价是企业参与招投标的必备条件或加分项目;目前全国部分省市出台了标准化工作奖励政策，其中获得GSP证书企业按不同等级可获得相应奖励。
黄女士 155130490001
原文链接：http://www.ltee.cn/chanpin/34459.html，转载和复制请保留此链接。
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